은행

은행권 하반기 공채 본격화···AI 인재 대폭 늘린다

은행권이 추석 연휴를 앞두고 하반기 신규 공개채용 일정을 본격 시작했다. 영업지점 통·폐합으로 전체 채용 규모는 감소했지만 인공지능(AI) 등 정보통신기술(ICT) 인재 확보를 위한 경쟁은 치열해진 모습이다. 13일 은행권에 따르면 우리은행은 지난달 중순부터 총 210명 규모의 신입행원 채용을 시작했다. 우리은행은 기업금융, 개인금융 뿐만 아니라 디지털·IT 부문 인재를 대거 채용할 계획이다. 디지털·IT 부문은 다른 직무와 달리 코딩테

금융일반

예보, 하반기 신입직원 30명 공개 채용

예금보험공사(이하 예보)는 금융회사의 자기책임 원칙을 실현하고 유인부합적 사전 부실예방 강화를 함께 추진할 30명의 신입직원을 채용한다고 10일 밝혔다. 채용 분야는 금융일반(경영 및 경제), IT, 고졸(일반행정)이다. 입사지원은 예보 홈페이지를 통해 오는 24일 오후 5시까지 가능하며, 서류전형 합격자에 한해 필기전형 및 1차·2차 면접전형을 거쳐 12월 중 최종 합격자를 발표할 예정이다. 필기전형은 10월 19일 실시하며, 국가직무능력표준(NCS

'5대 그룹 중 유일' 삼성, 하반기 공채 시작···5년간 8만명 채용

삼성이 하반기 공채 절차를 시작했다고 6일 밝혔다. 공채 지원자들은 6일부터 14일까지 삼성 채용 홈페이지 삼성커리어스를 통해 입사를 희망하는 회사에 지원서를 접수할 수 있다. 올해 하반기 공채는 직무적합성검사(9월), 삼성직무적성검사(GSAT, 10월), 면접(11월) 순으로 진행될 예정이다. 삼성은 지원자들의 안전과 건강을 고려해 삼성직무적성검사를 온라인으로 실시할 계획이다. 이번에 신입사원을 공개 채용하는 계열사는 ▲삼성전자 ▲삼성디