은행
기업은행, 한 달 만에 전무이사 자리 채웠다···유일광 전 부행장 선임
기업은행이 지난달 임기 만료로 물러난 김형일 전 전무의 후임으로 유일광 전 부행장을 신임 전무이사로 선임했다. 유 신임 전무는 30년간 국내외 주요 보직을 거치며 실무와 리더십을 검증받았고, 앞으로 내부경영을 총괄하며 조직의 안정성과 성장에 기여할 것으로 평가된다.
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은행
기업은행, 한 달 만에 전무이사 자리 채웠다···유일광 전 부행장 선임
기업은행이 지난달 임기 만료로 물러난 김형일 전 전무의 후임으로 유일광 전 부행장을 신임 전무이사로 선임했다. 유 신임 전무는 30년간 국내외 주요 보직을 거치며 실무와 리더십을 검증받았고, 앞으로 내부경영을 총괄하며 조직의 안정성과 성장에 기여할 것으로 평가된다.
금융일반
금감원, 부원장보 4명 신규 임명···디지털·IT 담당에 이종오
금융감독원은 부원장보 4명을 신규 임명하는 임원 인사를 단행했다고 6일 밝혔다. 임기는 이날부터 2027년 12월 5일까지다. 금감원은 오는 10일 조직개편을 통해 신설되는 디지털·IT 부문에 이종오 현 중소금융감독국장을 임명했다. 중요 현안이 집중된 중소금융 부문은 한구 현 은행검사2국장이 맡는다. 또한 박지선 현 인사연수국장과 김성욱 현 기획조정국장은 금융소비자보호처 임원으로 임명됐다. 추진력 및 정무감각이 탁월해 금융소비자 보호 강화
ICT일반
SK스퀘어, 포트폴리오 강화 위한 조직개편·임원인사 단행
SK스퀘어(대표 한명진)는 포트폴리오 밸류업의 성공적 추진과 미래 투자 준비를 최적화하기 위한 2025년 조직개편 및 임원인사를 5일 단행했다. O/I(운영개선, Operation Improvement) 기반의 포트폴리오 밸류업에 집중하기 위해 기존 '듀얼 CIO(Chief Investment Officer)' 체제를 하나의 조직인 'CIO∙포트폴리오매니지먼트'로 통합 전환한다. 이는 신속한 의사결정을 내려 실행력을 높이고, 투자-밸류업-수익실현으로 이어지는 풀사이클(Full-Cycle)을
재계
지주사 본연의 역할 강화한다···SK㈜, 조직개편 단행
SK그룹의 지주회사인 SK㈜가 밸류업(Value-up)을 위한 '지주회사 본연의 역할 강화'를 핵심으로 한 조직개편을 단행했다. SK㈜는 이같은 내용을 골자로 한 2025년 조직개편 및 임원인사를 5일 발표했다. 이번 조직개편은 지주사로서 ▲포트폴리오 리밸런싱(Portfolio Rebalancing, 사업재편) 실행 가속화 ▲자회사 운영 효율화(Operation Improvement, O/I) 성과 창출 지원 ▲그룹 차원 미래 성장사업 발굴 등에 초점을 맞췄다. 이를 위해 첨단소재, 그린, 바
재계
삼성전자, 신임 CFO에 박순철 부사장 내정
삼성전자가 신임 경영지원실장·최고재무책임자(CFO)에 박순철 부사장을 내정했다. 4일 재계에 따르면 삼성전자는 이러한 내용을 골자로 하는 후속 임원인사와 조직개편안을 확정하고 구성원을 대상으로 설명회를 했다. 삼성전자는 기존 CFO였던 박학규 사업지원태스크포스(TF) 담당 사장의 후임으로 박 부사장을 선임했다. 앞서 박 사장이 지난달 27일 단행된 정기 사장단 인사에서 그룹 컨트롤타워인 사업지원TF로 이동해 반도체를 담당하게
통신
AICT 컴퍼니 전환 '방점'···KT 조직 개편 핵심 '미디어·B2B'(종합)
KT가 '기업사업'(B2B) 조직을 통합하고, 그룹사에 흩어진 '미디어사업'을 하나의 조직에 모아 각각 시너지를 꾀한다. 본업인 통신(CT)에 정보기술(IT)·인공지능(AI) 기술을 접목한 개념인 'AICT 컴퍼니' 전환 과정의 '핵심'으로 키우려는 의도다. 특히 이런 변화를 가속하고자 '컨설팅 조직'을 부문급으로 격상하고, AICT 사업 확대에 필요한 기술컨설팅 기능을 강화한다. "통신만으론 더 성장하기 어렵다"던 김영섭 대표이사의 색깔이 취
전기·전자
LG디스플레이, 부사장 2명 승진 등 임원 인사···"성과 중심 인재 중용"
LG디스플레이가 부사장 승진 등 임원 인사를 단행했다. 이번 인사에서는 성과 중심의 인재 등용에 초점을 맞췄다. LG디스플레이는 21일 이사회 승인을 거쳐 부사장 승진 2명, 전무 승진 1명, 상무 신규 선임 7명 규모의 2025년 정기 임원 인사를 발표했다. LG디스플레이는 이번 임원 인사에서 사업 근본 경쟁력 강화에 기여가 크고 성과가 탁월한 인재를 중용했다. 중소형 OLED 사업의 핵심 역량을 제고해 사업 성과 개선에 기여한 최현철 전무(SC
전기·전자
LG이노텍, 임원 인사 단행···"경쟁력 강화 초점"
LG이노텍이 지속 성장 발판 마련을 위한 역량을 갖춘 인재들을 등용하는 임원 인사를 진행했다. LG이노텍은 21일 이사회 결의를 통해 2025년도 정기 임원인사를 단행했다고 밝혔다. 이번 임원인사는 핵심사업 성공 경험, 미래 혁신 주도 역량 및 글로벌 감각 등을 두루 갖춘 인재 발탁에 초점을 맞췄다. 이를 통해 지속성장을 위한 사업 경쟁력을 강화해나간다는 방침이다. LG이노텍은 탁월한 사업성과 및 차별적 고객가
건설사
[단독]현대건설·현대엔지니어링 수장 동시교체···재무쇄신 돌입하나
현대자동차그룹의 건설계열사인 현대건설과 현대엔지니어링이 동시에 수장을 교체한다. 건설업계 전반에 불어닥친 PF(프로젝트파이낸싱) 위기에 대응해 허리띠를 졸라매려는 조치로 풀이된다. 13일 업계에 따르면 현대자동차그룹은 연말 정기 임원인사에서 현대건설과 현대엔지니어링 대표이사를 교체한다. 현대엔지니어링 대표이사로는 주우종 기아자동차 재경본부장(부사장)이 내정된 것으로 알려졌다. 현대건설에선 내부 승진설과 그룹 인사 내
건설사
대우건설, 조직 개편·임원인사 실시
대우건설은 기구 조직 개편 및 정기 임원인사를 단행했다고 11일 밝혔다. 대우건설은 조직 간소화와 세대교체를 통해 빠르고 합리적인 의사결정 체계를 구축해 불확실한 경영환경을 극복하고 책임경영을 강화한다는 방침이다. 이에 따라 기존 7본부 3단 4실 83팀에서 5본부 4단 5실 79팀으로 조직을 개편했다. 우선 재무와 전략기능을 합쳐 '재무전략본부'로 통합하면서 안정적인 리스크 관리를 바탕으로 수익성 중심 경영을 확대해 나갈 방침이다. 또 언론홍